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根据事业单位补充人员考试考核有关文件规定，现就庐阳区2010年面向社会公开招聘医护人员有关事项公布如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取笔试和面试相结合的办法进行。
二、招考岗位
临床：妇（产）科2人；
医技：影像1人；
护理：护理1人。
三、报考条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品行端正，身体健康，具有良好的职业道德。
（二）具体招聘岗位及岗位所需的其他条件详见附件。
四、招考程序和办法
（一）、网上报名
考生登录合肥人事考试网：www.hfpta.com报名，统一报名时间为2010年6月18日8：00至2010年6月24日16：00，逾期不予办理。
考生必须于个人报名后的第二天至6月25日上午12:00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。如资格初审通过，请及时通过合肥人事考试网按规定缴纳笔试考试费用，网上缴费截止到6月25日17:00，逾期视为自动放弃报考。
报名缴费结束后，招考岗位人数与报名人数比例不足1:3的，将取消或核减该招考岗位。
考生于6月30日至7月2日直接从合肥人事考试网下载打印准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证参加笔试。
（二）、考试
考试采取笔试和面试相结合的办法。考试总成绩为100分，笔试、面试成绩各占总成绩的50%。
1、笔试
笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行，不指定复习教材，不举办考前辅导班。笔试采取闭卷形式进行，总分100分。笔试科目为《卫生综合知识》、《专业知识》。
（1）《卫生综合知识》：主要为基本的卫生政策法规、医学伦理、医学基础知识等相关知识，满分100分，占笔试成绩的30%；
（2）《专业知识》：主要为所报岗位专业基础知识，满分100分，占笔试成绩的70%。
笔试时间、科目安排
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